ファストリ、「週休3日制」を一部導入 10月から地域正社員が対象
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産経ニュース 2015.08.21 UPDATE
(2015年8月20日 産経ニュースより) カジュアル衣料品店「ユニクロ」を展開するファーストリテイリングが、週に4日働いて3日休む「週休3日制」を10月から一部導入することが20日、わかった。介護や子育てと仕事を両立させることや多様な働き方に対応する狙いがある。 国内の「ユニクロ」約840店で働く転勤のない「地域正社員」約1万人のうち、本人が希望すれば週休3日を選択できる。来店客でにぎわう土日や祝日は原則出勤してもらい、それ以外の平日で3日休んでもらうことにする。
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nanaochan
毎日通勤しています。満員電車に乗っていると、会社着くまでに参ってしまいます。とほほ。
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